2014年5月10日，锦联地产集团在锦联培训学院启动之际，开展首期高管培训课
程，此次课程安排是结合锦联地产集团团队建设需求确定。由地产集团行政人事副总
裁王润红及财务管理本部总监石砜担任本期培训讲师，管理总部全体成员以及所属企
业中高管同时在线参加此次培训。
　　上午10时30分，王总以培训学院首批认证内训师的身份，为大家讲授团队建设篇
课程《企业发展与个人成长》。伊始，王总结合在企业的成长经历为大家阐述企业发
展与个人成长的共赢关系，并指出团队建设中“协同合作、尊重人性”的核心理念，
团队思想统一是最高境界，将如何应用“倒漏斗理论”和“热炉法则”向员工传递大
团队建设的理论依据。王总结合作为成功团队负责人应具备的素质，与员工分享了有
助于个人成长的忠告，以“只有想不到，没有做不到”激励全体员工发散思维，最大
价值地发挥个人潜能。
　　下午13时30分，财务管理本部总监石砜为大家带来财务管理方面的专业课程《说
说数字背后的“故事”——企业财务管理分享》。石总结合地产案例深入浅出地为大
家讲解财务专业术语及理论公式，并以诙谐幽默的讲课方式为大家呈现出什么是企业
财务管理以及怎样进行财务管理。最后，石总结合房地产开发流程分析如何从销售、
成本以及费用三方面实现精细化企业财务管理。
　　通过此次培训，不仅正向激励员工从企业大局层面清晰认清自身发展诉求，同时
也有效提升全员在财务管理方面的专业知识。本期培训为锦联地产集团日后高管培训
有序推进奠定坚实的基础。